Детали вакансии

Зарплата: от 0 руб.
Образование: Высшее
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 2
Компания: ООО "КАРЬЕР - СЕРВИС"
Адрес: г Санкт-Петербург, Репищева улица, 20 А
Контактное лицо: Плачинда Кристина Николаевна
Телефон: 8124494406
Email: [email protected]
Должностные обязанности
  • Выполнять работу по ведению бухгалтерского учета при расчете с персоналом по оплате труда.
  • Осуществлять прием и контроль первичной документации на данном участке бухгалтерского учета и подготавливать ее к счетной обработке.
  • Отражать на счетах бухгалтерского учета операции по учету заработной платы.
  • Производить начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, заработной платы рабочих и служащих, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия.
  • Разрабатывать рабочий план счетов, формы первичных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности, участвовать в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации.  
  • Подготавливать данные по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления отчетности, следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.
  • Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
  • Участвовать в формулировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определять возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.  
  • Выполнять отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
  • Участвовать в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей.
  • Участвовать в рабочих совещаниях.
  • Составлять отчетность.
  • Соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину, требования по охране труда, обеспечению безопасности труда и пожарной безопасности.
  • Бережно относиться к имуществу Общества и других сотрудников.
  • Не разглашать коммерческую, служебную и иную тайну, ставшую ему известной в связи с исполнением своих трудовых обязанностей.