Детали вакансии

Зарплата: не указана
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 0
Адрес: Самарская область, г Самара
Контактное лицо: Митрофанова Марина Викторовна
Телефон: +7(846) 205 87 17
Должностные обязанности

Обязанности:

  • Составление технологических схем подготовки газа, нефти, воды, выработки пара для объектов месторождений высоковязкой и сверхвязкой нефти.
  • Многовариантные расчёты теплогидравлических режимов работы систем сбора и транспорта УВС, а так же трубопроводов пара и горячей воды.
  • Расчёты материально – энергетических балансов процессов сбора, подготовки и транспорта нефти. Определение потребности в ресурсах (топливо, вода, энергия, реагенты).
  • Подбор технологического оборудования, трассировка промысловых трубопроводов, выбор площадок размещения оборудования и компоновочных решений.
  • Анализ документации сторонних компаний (схемы, ТКП, ПТД, ПСД, ТЭО и т.п.).
  • Составление описаний технологических процессов (в составе тех. регламентов, ТТ, ТУ, отчётов и т.п.).
  • Составление разделов по обустройству, технологии и оборудованию в составе ПТД, ТЭО.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование по направлениям проектирования и обустройства нефтяных и/или газовых месторождений, также специалисты по направлению теплоэнергетики, трубопроводного транспорта, либо концептуального проектирования.
  • Опыт работы по направлению от 1 года (возможно без опыта).

Необходимые знания и навыки:

  • Опыт составления мат. балансов, теплогидравлических расчётов и разработки технологической документации объектов обустройства.

  • Знание специализированного ПО: Pipesim.
  • Владение графическими программами: MS Visio, AutoCAD, Компас 3D
  • Навыки подбора технологического оборудования.
  • Уверенный пользователь ПК (Стандартный пакет MS Office, Интернет, электронная почта).

Условия:

  • Режим работы: понедельник-пятница с 8:00 до 17:00;
  • Возможен дистанционный режим;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия + годовое вознаграждение;
  • Премия ко Дню нефтяника, материальная помощь;
  • Льготы по коллективному договору;
  • ДМС, Санаторно-курортное обеспечение;
  • Возможность обучения за счет работодателя;
  • Корпоративные спортивные мероприятия и конкурсы.