Должностные обязанности:

• Организует текущее и перспективное планирование деятельности структурного подразделения.
• Координирует работу педагогов дополнительного образования, педагогов-организаторов, методистов, других педагогических и иных работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности образовательного учреждения.
• Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных.
• Осуществляет контроль за качеством образовательного (учебно-воспитательного) процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся, работой объединений, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего федеральных государственных требований.
• Организует работу по подготовке и проведению итогового контроля знаний.
• Координирует взаимодействие между структурными подразделениями.
• Организует просветительскую работу для родителей (лиц, их заменяющих).
• Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий.
• Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую работу.
• Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся, воспитанников.
• Составляет расписание учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности.
• Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации.
• Осуществляет комплектование и принимает меры по сохранению контингента обучающихся в объединениях.
• Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства.
• Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления структурным подразделением.
• Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников спортивной школы.
• Принимает участие в проведении аттестации педагогических и других работников образовательного учреждения.
• Принимает меры по оснащению учебных кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению методических кабинетов учебно-методической литературой.
• Осуществляет при взаимодействии с заместителем директора по административно-хозяйственной работе руководство хозяйственной деятельностью структурного подразделения.
• Осуществляет контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием структурного подразделения.
• Принимает участие в организации контроля за рациональным расходованием материалов и финансовых средств образовательного учреждения. 
• Принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для обучающихся и работников структурного подразделения.
• Координирует работу подчиненного ему структурного подразделения.
• Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.