Детали вакансии

Зарплата: от 41896 до 62740 руб.
Образование: Высшее
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Ненормированный рабочий день
Опыт работы: 4
Адрес: Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Президентский бульвар, дом: 17;
Контактное лицо: Крючкова Дарья Владимировна
Телефон: 8352565023
Мобильный телефон: 8352565023
Должностные обязанности
  • непосредственно осуществляет координацию и контроль деятельности следующих структурных подразделений:
  • отдела жилищно-коммунального хозяйства,отдела экономической политики и мониторинга в сфере жилищно-коммунального хозяйства,
  • отдела коммунально-инженерной инфраструктуры,
  • отдела водоснабжения и водоотведения,
  • сектора мониторинга и контроля устранения аварий и инцидентов на объектах жилищно-коммунального хозяйства (в части контроля устранения аварий и инцидентов на объектах жилищно-коммунального хозяйства);
  • организует работу по вопросам разработки и реализации государственной политики в области: жилищно-коммунального хозяйства, строительства и эксплуатации коммунальной инфраструктуры, включая теплоснабжение, водоснабжение и водоотведение, капитального ремонта многоквартирных домов;
  • исполняет функции организатора по проведению мероприятий в сфере реформирования, модернизации жилищно-коммунального хозяйства Чувашской Республики и переводу его на бездотационные условия функционирования, по демонополизации отрасли и созданию конкурентной среды, развитию альтернативных форм управления жилищным фондом для органов местного самоуправления;
  • организует реализацию федеральных проектов «Формирование комфортной городской среды», «Оздоровление Волги», «Чистая вода» на территории Чувашской Республики в части формирования объектов;
  • организует реализацию мероприятий по капитальному ремонту источников водоснабжения;
  • участвует в работе по вопросам реализации государственной политики в области обращения с твердыми коммунальными отходами;
  • взаимодействует с государственной корпорацией – Фондом содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства, федеральными органами исполнительной власти, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти Чувашской Республики, органами местного самоуправления, общественными и иными организациями, координирует деятельность органов исполнительной власти Чувашской Республики, организаций по вопросам жилищно-коммунального хозяйства;
  •  разрабатывает бюджетные заявки на ассигнования из федерального бюджета по федеральным целевым программам, реализуемым на территории Чувашской Республики, в области жилищно-коммунального хозяйства, развития коммунальной инфраструктуры, включая теплоснабжение, газоснабжение водоснабжение и водоотведение, капитальному ремонту многоквартирных домов;
  • организует работу по фиксации в оперативном режиме информации о произошедших авариях и инцидентах на объектах жилищно-коммунального хозяйства, включая сведения об объектах и последствиях нарушения их работы, о введенных режимах чрезвычайной ситуации, о планируемых сроках их устранения, а также лицах, ответственных за планирование и реализацию необходимых для устранения их последствий мероприятий;
  • курирует вопросы Министерства в части разработки и реализации программы цифровой трансформации Министерства
Условия

официальное трудоустройство (заключение служебного контракта);
ежемесячные надбавки к окладу;
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размере трех окладов денежного содержания;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала;
ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня + за выслугу лет продолжительностью от 1 до 10 дней (в зависимости от стажа гражданской службы);
обязательное государственное социальное страхование;
направление работника на повышение квалификации, семинары и тренинги;
бесплатное обучение;
карьерный рост;
своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц