Детали вакансии

Зарплата: не указана
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 0
Адрес: г Москва, Варшавское шоссе, 21-й километр 1Б
Контактное лицо: Шишкина Эльвира
Телефон: +7(962) 983 52 79
Должностные обязанности

Задачи - обеспечение безопасной эксплуатации инженерных систем.

Обязанности:

  • Безопасная эксплуатация инженерных систем (электроснабжения и электрооборудование, вентиляции, теплоснабжения, водоснабжения, противопожарные), теплопотребляющих установок, котельной, внешних сетей и оборудования магазина.
  • Контроль рационального потребления энергоресурсов.
  • Качественное и своевременное техническое обслуживание: инженерных систем, территории, внешних сетей; ремонт; реконструкций инженерных систем и оборудования, конструктива здания и сооружений;
  • Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами.
  • Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ.
  • Ведение организационно-распорядительной, технической документации

Требования:

  • Высшее техническое образование по специальности: энергетика, эксплуатация зданий
  • Опыт работы в должности инженера не менее 3-х лет
  • Действующая группа по электробезопасности: не ниже IV гр. до и выше 1000В
  • Знание правил технической эксплуатации инженерных систем
  • Знание законов и нормативно-правовых актов
  • Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями
  • Умение работать автономно и принимать решения в ситуации многозадачности

Условия:

  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
  • График работы 5/2 (по 8 часов+1 час перерыв), режим на выбор с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00, выходные ПТ-СБ или ВС-ПН;
  • Фиксированный оклад - от 100000 руб. до вычета налога (уровень фикс. оклада готовы обсуждать лично при собеседовании от 100000 рублей до вычета и выше)
  • гарантированная компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
  • Возможность получения премий:
  • - ежемесячной премии 5% от оклада (5000руб. до вычета налога);

  • - квартальной премии от 0% до 25% от квартального дохода;

  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Работа в команде профессионалов;

Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

-корпоративный транспорт;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных товаров.