Детали вакансии

Зарплата: от 27201 до 29921 руб.
Образование: Высшее
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Ненормированный рабочий день
Опыт работы: 0
Адрес: Тульская область, Чернский район, Чернь рабочий поселок, К.Маркса улица, дом: Д.31;
Контактное лицо: Кульпина Елена Юрьевна
Телефон: 4875621316
Должностные обязанности

Начальник ЕДДС ОБЯЗАН:                                         1.     Твердо знать и руководствоваться в служебной деятельности требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от ЧС природного и техногенного характера;

2.     2.1.1. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», уведомлять в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

2.1.2.      В письменной форме уведомлять главу администрации МО Чернский район о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно. Соблюдать кодекс этики служебного поведения.

2.1.3.      Предоставлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

2.1.4.      Соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций.

2.1.5.      Обеспечить персональную ответственность за организацию антикоррупционной работы и ее состояние в части полного и своевременного принятия мер и проведения мероприятий по противодействию коррупции, в возглавляемом учреждении.

2.1.6.      Разрабатывать и утверждать проекты локальных нормативных актов учреждения, направленные на реализацию мер по предупреждению коррупции (антикоррупционной политики, кодекса этики и служебного поведения работников и т.д.).

2.1.7.      Проводить контрольные мероприятия, направленные на выявление коррупционных правонарушений работниками учреждения.

2.1.8.      Организовывать проведение оценки коррупционных рисков.

2.1.9.      Обязан направлять главе администрации МО Чернский район в письменной форме сообщения о случаях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. Принимать и рассматривать сообщения о случаях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений в интересах или от имени иной организации, а также о случаях совершения коррупционных правонарушений работниками, контрагентами организации или иными лицами.

2.1.10.      Заполнять и направлять главе администрации МО Чернский район ежегодно декларацию о конфликте интересов. Организовывать заполнение и рассмотрение деклараций о конфликте интересов в учреждении.

2.1.11.             Организовывать обучающие мероприятия                по вопросам профилактики и противодействия коррупции и индивидуального консультирования работников.

2.1.12.             Оказывать содействие уполномоченным             представителям контрольно-надзорных и правоохранительных органов при проведении ими инспекционных проверок деятельности организации по вопросам предупреждения и противодействия коррупции.

2.1.13.             Оказывать содействие уполномоченным             представителям правоохранительных органов при проведении мероприятий по пресечению или расследованию коррупционных преступлений, включая оперативно-розыскные мероприятия.

2.1.14.      Проводить оценку результатов антикоррупционной работы и подготовку соответствующих отчетных материалов.

3.    Осуществлять взаимодействие с информационными центрами, дежурно-диспетчерскими службами территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти района, дежурно-диспетчерских служб организаций (объектов), независимо от форм собственности, по вопросам информационного обмена и применения сил и средств;

4.     Организовывать сбор, обработку и обобщение оперативной информации о фактах или угрозе возникновения ЧС, а также о ходе проведения аварийно-спасательных и других неотложных работ;                                          J

5.     Осуществлять контроль за своевременной разработкой и представлением в ГУ ЦУКС МЧС России по Тульской области донесений в соответствии с Табелем срочных донесений и другими приказами и распоряжениями ГУ МЧС России по Тульской области;

Осуществлять ведение сравнительного анализа оперативных данных за предыдущие годы;

6.     На основе оперативных данных об обстановке обеспечивать наполнение информационной базы данных ЕДДС;

7.    Контролировать поступление текущей и оперативной информации об обстановке на территории района;

8.     Знать текущую оперативную обстановку и быть готовым к представлению материалов и прогнозов развития ЧС, предложений для принятия решений по ликвидации их последствий;                                                              j

9.    В составе дежурной смены ЕДДС участвовать в осуществлении управления в пределах своих полномочий в области защиты населения и территорий от ЧС;

10.           Готовить предложения в решение председателя КЧС и ОПБ района по созданию группировки сил и средств, для ликвидации последствий ЧС;

11.           Участвовать в разработке обоснованных предложений и рекомендаций по комплексу превентивных мероприятий по защите населения и территорий, предупреждению и снижению ущерба от ЧС;

12.           Совершенствовать свою профессиональную подготовку;

13.           Участвовать в организации обучения сотрудников ЕДДС по вопросам профессиональной деятельности;

14.           Совершенствовать техническую оснащенность ЕДДС;

15.           Соблюдать установленные правила охраны труда, техника безопасности и противопожарной защиты;

16.           При организации работы руководствоваться требованиями условий охраны труда, противопожарной защиты, норм и правил безопасности;

17.           Поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте.