Детали вакансии

Зарплата: не указана
Образование: Высшее
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 3
Компания: Вертикаль
Адрес: г Санкт-Петербург, Санкт-Петербург, Смоленская улица, 10Б
Контактное лицо: Елена Викторовна Селиванова
Телефон: +7 911 0260489
Email: [email protected]
Должностные обязанности

  • Участие в процессе бюджетирования: разработка бюджета в части численности и фонда оплаты труда;
  • Планирование и контроль численности, фонда оплаты труда в Обществе;
  • Расчет заработной платы;
  • Организация работ по нормированию труда, расчету норм, анализу их качества и своевременному пересмотру;
  • Формирование системы мотивации, анализ показателей по труду;
  • Анализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования;
  • Разработка положения об оплате труда и премировании работников Общества применительно к конкретным условиям их деятельности и контроль за правильностью их применения;
  • Расчет среднесписочной численности;
  • Участие в разработке рациональных режимов работы, графиков рабочего времени (сменности) работников, контроль за их выполнением (для всех работников в Обществе, имеющих сменный график работы);
  • Осуществление учета и контроля отработанного времени сверхнормативной продолжительности;
  • Контроль правильного применения надбавок, доплат и коэффициентов к заработной плате, правильной тарификации работ и установление разрядов рабочим.

    • Требования

    Условия:

    • Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
    • График работы 5/2, с 08.30 до 17.30. пятница до 16.15;
    • Место работы: офис в пешей доступности от м. Балтийская, м. Технологический институт, м. Московские ворота;
    • Официальная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, без задержек; оклад + ежемесячная премия);
    • Достойный уровень заработной платы, обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;

    Благодарим Вас за внимание к нашей вакансии!

    Мы рассмотрим ваше резюме в ближайшее время, в случае соответствия требованиям вакантной позиции, свяжемся с Вами для более детального обсуждения и приглашения Вас на собеседование.

    Если по каким то причинам, мы не сможем Вам предложить на сегодняшний день работу, мы обязательно свяжемся с Вами при открытии новой или другой вакансии, соответствующей Вашему опыту и пожеланиям.

    С наилучшими пожеланиями,
    Отдел управления персоналом