- исполнение ключевых бизнес-показателей по сегменту микробизнеса;

- исполнение личных КПЭ;

- обеспечение высокого уровня сервиса и удовлетворенности клиентов;

- обеспечение роста доли бизнеса курируемых объектов сети в общих результатах Филиала;

- оказание помощи руководителю ВСП в части организации продаж;

- контроль качества внедрения моделей продаж;

- разработка плана мероприятий по западающим зонам курируемых ВСП;

- контроль качества знаний сотрудников офисов, организация обучения;

- оказание помощи в организации привлечений клиентов вне и внутри офиса (презентации, кросс продажи на входящем потоке, звонки);

- участие в встречах/переговорах по ключевым клиентам курируемых ВСП и пр.

Предусмотрена выплата премии по итогам выполнения установленных плановых показателей работником.