Вакансия
Детали вакансии
Зарплата: не указана
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Сменный график
Опыт работы: 0
Компания: Детский мир
Адрес: Рязанская область, г Рязань, улица имени Н.А. Булгаковой 4
Контактное лицо: Служба персонала Лемана ПРО Рязань
Телефон: +7(968) 078 51 54
Должностные обязанности
Обязанности
- Своевременная упаковка и выдача заказов клиентам и в службу доставки;
- Взаимодействие с клиентами по вопросам выдачи заказанных товаров;
- Оказание помощи в погрузке товара;
- Работа с использованием складской техники;
- Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
- Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне выдачи;
- Участие в инвентаризациях.
Требования
- Дружелюбность и желание помогать клиентам;
- Готовность к физически активной и подвижной работе;
- Пунктуальность и дисциплинированность;
- Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
- Внимательность, аккуратность, ответственность.
Будет являться вашим преимуществом:
- Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
- Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике.
Условия
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы 2/2 (по 12 часов) (чередующиеся смены с 07:00 до 19:00 и с 10:00 до 22:00);
- Совокупный уровень дохода от 53000 руб./мес. (до вычета налога):
- 44800 руб/мес (фиксированный оклад ежемесячно);
- 6000 руб/мес (ежемесячная компенсация питания);
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада (2200 руб./мес.);
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
- Расширенный социальный пакет:
- корпоративный транспорт: вечерний развоз в 22:00.
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
С каждым годом, на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.