Детали вакансии

Зарплата: от 0 руб.
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Сменный график
Опыт работы: 0
Компания: РАСУ
Адрес: Московская область, Наро-Фоминск город, Селятино рабочий поселок, Киевское шоссе, 24-й километр вл1с1
Контактное лицо: Игнатьева Наталья
Телефон: 7 903 9679601
Должностные обязанности

ОБЯЗАННОСТИ

  • Своевременное размещение и пополнение товара согласно адресному хранению;
  • Сборка и передача заказов в зону самовывоза, в службу доставки или торговый зал;
  • Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
  • Ежедневный пересчет товара и контроль размещения паллет в зоне своей ответственности;
  • Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
  • Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
  • Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы.

ТРЕБОВАНИЯ

  • Готовность к физически активной и подвижной работе;
  • Пунктуальность и дисциплинированность;
  • Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
  • Внимательность, аккуратность, ответственность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

  • Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
  • Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;
  • Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.

УСЛОВИЯ

  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на должность специалист цепи поставок магазина;

  • Отсутствие штрафов

  • График работы 5/2 (по 8 часов) скользящие выходные, (смены утро, вечер) или 2/2 по 12 часов;

  • Совокупный уровень дохода от 63 700 руб/мес. до 91200 руб/мес.(до вычета налога):

- оклад от 59 000 руб;

- компенсация питания 6000 руб;

- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании до 27500 руб/мес.(до вычета налога);

  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (2 950 руб. до вычета налога);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  • Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
  • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста
  • Расширенный социальный пакет:
  • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
  • доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
  • материальная помощь в трудных ситуациях;
  • бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
  • корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); пункт добавлять при наличии транспорта
  • уютная столовая, кафе для сотрудников;
  • стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал. пункт добавлять при наличии перечисленного/удалить ненужное

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: от Наро-Фоминска, от п. Московский, от м. Саларьево, от м. Новопеределкино.