Детали вакансии

Зарплата: не указана
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 0
Компания: Детский мир
Адрес: Пермский край, г Пермь, шоссе Космонавтов 164Б
Контактное лицо: Иванова Варвара
Телефон: +7(968) 636 52 92
Должностные обязанности

Обязанности:

  • Своевременная сборка и передача заказов для самовывоза или доставки;
  • Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
  • Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
  • Соблюдение стандартов скорости и качества сборки;
  • Соблюдение норм безопасности при выполнении должностных обязанностей
  • Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;

Требования:

  • Готовность к физически активной и подвижной работе;
  • Пунктуальность и дисциплинированность;
  • Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
  • Внимательность, аккуратность, ответственность.
  • БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

  • Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
  • Наличие опыта работы на складской технике;
  • Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.

Условия:

  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
  • Официальное трудоустройство на позицию специалист цепи поставок магазина;
  • График работы 5/2 (по 8 часов) смены утро с 8:00-17:00, вечер с 14:00-23:00 (в 23:00 развозим сотрудников на такси по домам), скользящие выходные;
  • Совокупный уровень дохода от 42 000 руб/мес (до вычета налога):
  • оклад от36 000 руб/мес,
  • компенсация питания 6000 руб/мес ;
  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

    - ежемесячной премии 5% от оклада;

    - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Работа в команде профессионалов;
  • Расширенный социальный пакет:

    уютная столовая, кафе для сотрудников;

    - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

    - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

    - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

  • С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.