Детали вакансии

Зарплата: от 22129 руб.
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 1
Должностные обязанности
  • Организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения сотрудников, работников в соответствии с трудовым; законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия (участок 90 человек);
  • Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
  • Ведение установленной документации по кадрам;
  • Организация табельного учета, составления и выполнения графиков отпусков;
  • Составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами;
  • Методическое руководство и координация деятельности специалистов и инспекторов по кадрам;
  • Работа со штатным расписанием;
  • Подсчет стажа для больничных листов;
  • Составление должностных инструкций;
  • Сдача отчетов;
  • Расчет  больничных листов, отпусков.
Условия

MONTHLY 30 %,
Ежемесячная премия
30 %

Дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск за стаж непрерывной работы (выслуга лет).
Бронирование (отсрочка) от призыва на службу в период мобилизации.