Трудовые функции:

1. Планирование, обеспечение и реализация мероприятий мобилизационной подготовки и мобилизации.

2. Осуществление контроля за исполнением работниками Филиала своих воинских обязанностей, а также документальное оформление сведений воинского учета о гражданах, состоящих на воинском учете.

3. Осуществление бронирования работников Филиала, пребывающих в запасе.

4. Организация и осуществление деятельности по ведению воинского учета и бронирования граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе.

5. Анализ количественного состава и качественного состояния призывных и мобилизационных людских ресурсов.

6. Осуществление контроля за исполнением работниками Филиала своих воинских обязанностей.

7. Документальное оформление сведений воинского учета о работниках, состоящих на воинском учете.

8. Осуществление бронирования работников Филиала, пребывающих в запасе.

Должностные обязанности:

1. Разрабатывать план мероприятий по мобилизационной подготовке Филиала на год и документы по обеспечению и непосредственной подготовке к переводу Филиала на работу в условиях военного времени.

2. Разрабатывать проекты приказов по организации мобилизационной подготовки на год, документы мобилизационного планирования руководящего состава Филиала при переводе на работу в условиях военного времени, отчёты (доклады) о состоянии мобилизационной подготовки Филиала.

3. Разрабатывать документы для проведения учебных и учебно-практических занятий с работниками Филиала по совершенствованию мобилизационной подготовки и по вопросам перевода Филиала на работу в условиях военного времени.

4. Организовывать разработку и уточнение документов планирования материально-технического обеспечения перевода Филиала на работу в условиях военного времени.

5. Обеспечивать подготовку и проведение заседаний постоянной технической комиссии Филиала, по вопросам готовности Филиала к работе в период мобилизации и военного времени.

6. Подготавливать предложения по переподготовке и повышению квалификации руководящего состава Филиала по мобилизационной работе.

7. Соблюдать требования законодательных, нормативных правовых актов, методических указаний и других документов, регламентирующих деятельность в рамках, возложенных на специалиста по мобилизационной работе трудовых обязанностей.

8. Вести делопроизводство в порядке, предусмотренном в Филиале.

QUARTERLY 20 %, Условия:
Условия оплаты труда: 70 000 руб. оклад согласно штатному расписанию (до налогообложения), премии.
- рабочий день с 8-00 до 17-00 с понедельника по пятницу;
- официальное трудоустройство, с оплатой согласно ТК;
- добровольное медицинское страхование работников;
- социальные программы;
- по результатам работы за квартал премиальное поощрение в размере до 60% должностного оклада.