Детали вакансии

Зарплата: от 40000 руб.
Образование: Среднее
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 0
Компания: КПК "ТИХВИН-КРЕДИТ"
Адрес: Тверская область, г Вышний Волочек, Карла Маркса улица, 59д
Контактное лицо: Каттиева Анастасия Александровна
Телефон: 9658177023
Мобильный телефон: 9658177023
Email: [email protected]
Должностные обязанности

Мы - стабильная компания, успешно развивающаяся на рынке уже более 16 лет и входящая в крупнейшую Ассоциацию Кредитных Потребительских Кооперативов ИЛМА - а это 69 офисов в 10 регионах России!

Работаем официально и в соответствии с законами РФ. Имеем все необходимые документы для осуществления деятельности. 

В чем заключается работа Кредитного Менеджера:

КПК выдает займы до 400 тыс руб и принимает сбережения под выгодный процент. Это два основных продукта, с которыми наш Кредитный Менеджер работает. 

Важно 1 - наш Кредитный Менеджер не работает с холодными продажами по звонкам, для этого у нас есть отдельный колл-центр, занимающийся обзвоном клиентов и продающий им наши продукты. 

Важно 2 - наш Кредитный Менеджер не работает с должниками 

Важно 3 - наш Кредитный Менеджер в сложной ситуации с клиентом/с программами/с документами всегда может получить онлайн  помощь от куратора/коллеги, который подскажет пути решения. Тем самым, стресс от непростых/неприятных ситуаций минимизируется, потому что помощь всегда есть.  

Что вам предстоит делать на ежедневной основе и чему мы вас научим:

  • Главная задача менеджера - это консультировать клиентов об имеющихся продуктах и условиях,  об акциях компании. 

  • Оформлять документы, договоры, вести полный документооборот.

  • Работать с деньгами - принимать платежи и сбережения,  выдавать денежные средства.

  • Продавать наши финансовые продукты: сбережения и займы (входящий поток клиентов. Под “продавать” мы понимаем - дать полную консультацию,  отработать возражения, заключить сделку-т.е подписать договор)

Требования

ОБЯЗАТЕЛЬНО ПРЕДВАРИТЕЛЬНО ЗВОНИТЬ ПО ТЕЛЕФОНУ: +7 (965) 817-70-23 Анастасия

Условия

MONTHLY 5000, Корпоративная культура, конкурсы и розыгрыши среди сотрудников с ценными призами.
Обучение за счет компании и поддержка опытных наставников, выстроенная система адаптации, индивидуальные и групповые занятия со штатным тренинг-менеджером;
Возможность профессионального роста и развития компетенций.
Приглашайте на работу друзей, и получайте вознаграждение за каждого прошедшего испытательный срок.