Вакансия
Детали вакансии
Зарплата: не указана
Образование: Не указано
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Опыт работы: 0
Компания: РАСУ
Адрес: г Москва
Контактное лицо: Камзолкина Анастасия Михайловна
Телефон: +7(495) 933 43 40
Должностные обязанности
Участие в проектах по проектированию АСУ ТП для АЭС.
Обязанности:
- Поддержка и разработка собственных доработок на Visual Basic для Sparx Systems Enterprise Architect (добавление нового функционала, исправление ошибок, тестирование);
- Разработка и оптимизация скриптов формирования отчетных форм для сбора и обработки данных;
- Активное взаимодействие с командой и консультирование пользователей по разработанным решениям;
- Подготовка инструкций к разработанным средствам автоматизации в соответствии с ЕСПД;
- Разработка детальных рекомендаций по устранению выявленных недостатков;
- Участие в проектах по импортозамещению.
- Стек технологий: Visual Basic, VBA макросы MS Word, Excel, JavaScript, Sparx Systems Enterprise Architect, SQL, PostgreSQL, MS Office, ЕСПД, OpenOffice, Astra Linux.
Требования:
- Высшее техническое (автоматизация технологических процессов и производств, информатика и вычислительная техника);
- Уверенные навыки разработки скриптов на Visual Basic (JavaScript) или опыт разработки сложных макросов MS Word, Excel;
- Опыт разработки SQL запросов в PostgreSQL;
- Понимание принципов визуального моделирования (UML), системной инженерии и управления требованиями;
- Опыт кастомизации и доработки СУИД (PLM) или других систем класса Enterpise;
- Грамотное и внимательное отношение к оформлению документов в соответствии с ЕСПД;
- Опыт составления и оформления технических заданий
Условия:
-
Работа в Аккредитованной IT компании;
-
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом;
-
Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности;
-
ДМС (включающее стоматологию), скидки на фитнес, социальные программы поддержки сотрудников;
-
Доступ к обучающим курсам Корпоративной академии Росатома и внешнее обучение, участие в конференциях, тренингах, онлайн-курсах;
-
Карьерный и экспертный рост, индивидуальный план развития каждого сотрудника.