Детали вакансии

Зарплата: от 40000 руб.
Образование: Среднее профессиональное
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Сменный график
Опыт работы: 0
Адрес: Бурятия республика, г Улан-Удэ, Строителей проспект, 1, административный корпус, отдел по управлению персоналом, 3 этаж, кабинет № 19
Контактное лицо: Цыденова Анна Тумэновна
Телефон: 3012373790
Мобильный телефон: 9025319560
Должностные обязанности
  • Проведение работы по подготовке пациентов к анестезиологическому пособию в преднаркозной палате
  • Наблюдение за пациентом после проведения обеспечения анестезиологического пособия в палате пробуждения
  • Проведение мероприятий по соблюдению противоэпидемического режима в помещении, условий стерилизации медицинских инструментов и материалов; предупреждению постинъекционных осложнений, парентеральных гепатитов, инфицирования вирусом иммунодефицита человека
  • Оснащение анестезиологического столика для обеспечения анестезиологического пособия
  • Подготовка к работе медицинских изделий, наркозно-дыхательной аппаратуры, контрольно-диагностической аппаратуры, а также специализированного оборудования для обеспечения анестезиологического пособия
  • Контроль исправности и правильности эксплуатации наркозно-дыхательной и контрольно-диагностической аппаратуры
  • Организация хранения, учета, пополнения медицинских изделий, лекарственных препаратов
  • Оценка состояния пациента перед проведением анестезиологического пособия, в ходе операции, а также в ранний послеоперационный период
  • Проведение мониторинга основных параметров жизнедеятельности пациентов во время проведения анестезиологического пособия
  • Ассистирование врачу-анестезиологу-реаниматологу при выполнении медицинских вмешательств, в том числе анестезиологического пособия
  • Выполнение стандартных технологий сестринских манипуляций и процедур при проведении анестезиологического пособия
  • Подключение наркозно-дыхательной аппаратуры, контрольно-диагностической аппаратуры, средств технического обеспечения анестезии к пациенту
Требования
  • Наставничество
  • Молодым специалистам - оказание мер материальной поддержки
  • Удобный сменный режим работы по графику
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск - 57 календарных дней
  • Полный социальный пакет
  • Возможность карьерного роста
  • Обучение за счет работодателя, в том числе с выездом в другие регионы
  • Оплата абонемента на посещение спортивного зала на постоянной основе
  • Возможность тренироваться на постоянной основе в составе собственной волейбольной и футбольной команд (аренда зала, спортивный инвентарь за счет работодателя)